工作职责

1、销售任务落地：依据公司战略任务，设定不同阶段的销售任务，带领团队完成销售目标，确保有效回款。

2、客户关系管理：建立和维护与关键客户及合作伙伴的长期关系，确保客户满意度和忠诚度。亲自参与重要客户的谈判和合同签订，处理关键客户的问题和投诉。

3、销售团队管理：组建、培训和管理一支高效的销售团队。

4、新业务的拓展：寻找新的业务机会，推动业务增长。

5、市场分析洞察：收集市场情报、竞争对手动态、制定应对策略，制定和执行市场推广计划，提升公司品牌知名度。

6、跨部门的协调：与研发、售前、交付、采购、财务等部门紧密合作，确保项目或产品的顺利推进。

7、成本预算控制：管理项目或产品的销售预算，控制销售成本和交付成本，协助财务进行收入预测。

岗位要求：

1、教育背景：本科及以上学历，计算机、市场营销或相关专业。

2、年龄要求：30岁到45岁，特别优秀者，可放宽条件。

3、工作经验：至少8-10年的软件销售经验，深刻理解并销售过ERP、MES、OA、智慧交通、智慧教育、智慧医疗、智慧矿山等一项或多项系统。在中大型企业担任过销售总监及以上职务，带过10人以上销售团队。具备丰富的招投标经验。

4、专业能力：具备“提问技巧，倾听技巧，演示技巧，谈判技巧”。出色的领导力，能够激励和指导销售团队。强大的市场分析和策略规划能力。有较深的财务管理知识，能够理解和分析销售预算和财务报表。

5、基本要素：有态度，有目标，有执行，有协同，有学习，有感恩。

福利待遇：

薪资：10K-15K；业务提成，达到考核标准年收入在40万以上。

福利：五险一金，通讯补助，出差伙食补贴，妇女假，儿童假，生日，节假日福利等。

联系方式：

联系电话： 0731-85675088/13607447363

邮箱：56045583@qq.com

联系人：王先生